Condexatedenbay.com


Comment faire pour démarrer une entreprise de soins à domicile non médicales

Comment faire pour démarrer une entreprise de soins à domicile non médicales


Si vous aimez aider les autres et d'exploiter une entreprise, le démarrage d'une entreprise de soins à domicile non médicales peut être le bon choix pour vous. Comme les gens commencent à l'âge, ils peuvent avoir besoin d'aide à effectuer les tâches quotidiennes telles que le nettoyage, s'habiller et manger. Entreprises de soins à domicile non médicales tendent à leurs clients des besoins tout en offrant la camaraderie et la sécurité. Ceux qui ont une déficience ou ceux qui se remettent d'une blessure peut-être également besoin de ces services.

Instructions

• Communiquer avec le département de votre état de santé et ressources humaines ou en administration des affaires de bureau pour en savoir plus sur les licences et la certification nécessaire pour démarrer une entreprise de soins à domicile non médicales. Demandez l'autorisation et la certification de que votre personnel devra remplir ainsi.

• Choisissez un emplacement pour votre entreprise. Même si votre personnel y participeront aux besoins des clients au domicile du client, vous aurez besoin d'un emplacement central où vous pouvez organiser des réunions de personnel, attirer de nouveaux clients et stocker des documents professionnels.

• Inscrire votre entreprise auprès de l'Internal Revenue Service. Toutes les entreprises doivent avoir un numéro d'emploi fédéral (EIN) à des fins fiscales. Choisir la structure d'activité approprié lorsque vous appliquez un ein. Des structures commerciales comprennent les entreprises individuelles, sociétés à responsabilité limitée, sociétés S, sociétés ou partenariats.

• Location qualifiée de membres du personnel. Infirmières (RN/LPN), kinésithérapeutes, aides-infirmières, gestionnaires de bureau, vendeurs et commis à la comptabilité/paye sont certains membres du personnel nécessaire pour exploiter une entreprise de soins à domicile non médicales. Choisissez soigneusement les membres du personnel. Le personnel devrez peut-être passer des contrôles criminels d'État et pouvez avoir besoin d'une formation spéciale selon les besoins de vos clients.

• Communiquer avec au moins trois fournisseurs d'assurance pour les entreprises et les soumissions d'assurance de responsabilité civile générale. L'assurance couvre vous, vos collaborateurs et vos clients en cas d'accident ou de blessure durant les heures d'ouverture. L'assurance couvre également les dommages à l'équipement, les biens et les autres éléments associés à votre entreprise.

• Marché de votre entreprise dans les hôpitaux, soins infirmiers installations, églises, centres de réadaptation physique, adultes des garderies et des organisations caritatives qui aident les personnes âgées ou handicapées. Comme les personnes âgées continuent de croître, il y a un besoin croissant pour les assistants de soins à domicile. Marché aux enfants des clients âgés par des présentations, les manifestations à votre bureau et création d'un site informatif.